形考任務2（20分）

試卷總分:100  得分:100

一、單項選擇題（每題4分共24分）

1.新時期中國勞動關系轉型的方式：（?? ）轉型

A.擴散式

B.?循環(huán)式

C.嵌入式

D.誘致式

2.公共政策的構建策略：保護企業(yè)（?? ）與勞權

A.剛性

B.柔性

C.靈活性

D.?創(chuàng)新性

3.三方協(xié)商機制是三方權利制衡與利益求同的博弈組織，其三方必須遵守利益均衡原則和補償原則、許諾與期待原則以及（??? ）原則

A.平等維權

B.信息共享

C.信息開放

D.均衡獲利

4.《勞動法》和（??? ）關于勞動者權利和義務的規(guī)定是企業(yè)規(guī)章制度內容的基本依據

A.《社會保險法》

B.《公司法》

C.《憲法》

D.《勞動合同法》

5.20世紀30年代，美國心理學家梅奧在霍桑試驗后提出（??? ）假設

A.社會人

B.經濟人

C.自然人

D.復雜人

6.50年代末，美國行為科學家麥格雷戈等提出了“（??? ）”的人性假設，并結合管理問題，概括為Y理論。

A.?社會人

B.經濟人

C.自動人

D.復雜人

二、名詞解釋（每題10分共20分）

7.三方協(xié)商機制

8.?“Y”理論

三、簡答題（每題14分共56分）

9.中國勞動關系存在問題

10.中國勞動關系有效務實的管理辦法

11.企業(yè)規(guī)章制度的制定程序

12.工人參與的產生與發(fā)展

奧鵬，國開，廣開，電大在線，各省平臺，新疆一體化等平臺學習
詳情請咨詢QQ : 3230981406或微信:aopopenfd777